El Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional, a cargo de Fernando Antonio Grillo Rubiano, garantizando el principio de publicidad contenida en el Artículo 209 de la Constitución Política de Colombia, presenta a los servidores públicos y comunidad en general, el proyecto de decreto que modifica el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales de la Alcaldía de Santiago de Cali, contenido en el Decreto 0673 del 06 de diciembre de 2016. Los organismo que se impactan con este proceso corresponden: Secretaría de Salud Pública, Despacho Alcalde, Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional y el Departamento Administrativo de Control Interno Disciplinario.
En consecuencia, el Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional, a través de la Subdirección de Gestión Estratégica del Talento Humano da a conocer el proyecto de Decreto “Por el cual se cual se modifica y adiciona el manual específico de funciones y de competencias laborales de las distintas denominaciones de empleos adscritos a la planta de personal de la Administración Central de Santiago de Cali.”
Se establece un plazo de cinco (05) días hábiles, a partir de la publicación de la presente información, para recibir las opiniones, sugerencias o propuestas, las cuales deben ser enviadas por el Sistema de Gestión Documental de la entidad o a los correos: planea.talentohumano@cali.gov.co
Ver documento aquí: Proyecto de Modificación Manual de Funciones 2025