El Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional, a través de la Subdirección de Gestión Estratégica del Talento Humano, de la Alcaldía Distrital de Santiago de Cali, da a conocer a los servidores públicos y a la comunidad en general, el Proyecto de Decreto por el cual se modifica y adiciona el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales, adoptado mediante Decreto No.411.0.20.0673 de 2016.
El Proyecto de Decreto, a través del cual se modifica y adiciona el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales de las distintas denominaciones de empleos adscritos a la planta de personal de la Administración Central de Santiago de Cali estará disponible durante los siguientes 5 días hábiles a la publicación para la consulta de toda la ciudadanía a través del siguiente enlace: https://www.cali.gov.co/juridica/publicaciones/175985/proyectos-de-normas-para-comentarios/
En el organismo recibieron solicitudes de creación y/o actualización de fichas de perfil de los empleos del Departamento Administrativo de Planeación Municipal, Departamento Administrativo de Gestión del Medio Ambiente, Departamento Administrativo de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, Secretaría de Salud Pública Municipal, Secretaria de Movilidad, Unidad Administrativa Especial de Gestión de Bienes y Servicios y una vez analizadas dichas solicitudes y verificados los requerimientos en el Decreto No.411.0.20.0673 de 2016, se establece que es viable acceder a lo solicitado, informa en el Proyecto de Decreto.
Los comentarios, opiniones y/o sugerencias que surjan al respecto, se recibirán únicamente al correo electrónico claudia.abadia@cali.gov.co hasta el viernes 26 de enero de 2024, con el fin de que este Departamento Administrativo las pueda revisar y, si aplican, ajustar para mejorar la propuesta del borrador del Decreto.
Ver el Proyecto de Decreto en el siguiente enlace: Proyecto – Decreto por el cual se modifica el Manual de Funciones
2 Comments
Si hace falta un cargo por crear, ¿cómo se debe hacer la observación?
Me ha servido mucho el aplicativo de funciones porque manejo en la Secretaria donde estoy ubicada talento humano, y era dispendioso consultar en el Decreto 673-2016, ahora todo es mas practico, de facil consulta, puedo descargarlos con facilidad. Lo unico es que hace varios meses no puedo visualizar las Secretarias porque no permite el acceso.