La Secretaría de Educación Distrital de Santiago de Cali anuncia el inicio del proceso de elección para los nuevos representantes de los servidores públicos ante el Comité de Convivencia Laboral, para el período institucional comprendido entre 2026 y 2028.
A través de la Resolución No. 4143.010.21.0.00208 del 21 de enero de 2026, la Administración Distrital convoca a todos los docentes, directivos docentes y personal administrativo adscrito al organismo para que participen activamente, ya sea como candidatos o como votantes, en este ejercicio democrático que busca fortalecer el clima organizacional y prevenir el acoso laboral.
“Este comité es una pieza fundamental para la salud mental y la armonía en nuestras instituciones educativas y sedes administrativas. Invitamos a toda la planta global a participar con responsabilidad en esta elección”, indicó César Augusto López López, subsecretario Administrativo y Financiero de la Secretaría de Educación.
Para el proceso electoral se ha definido el siguiente calendario de actividades, con el propósito de garantizar la transparencia y la participación masiva:
- Inscripción de candidatos: los servidores interesados en representar a sus pares podrán inscribirse siguiendo los lineamientos establecidos por la Secretaría, a partir del 27 de febrero y hasta el 5 de marzo del presente año, de 8:00 a.m. a 1:00 p.m., a través de un formulario de inscripción virtual que será difundido previamente.
- Socialización de propuestas: entre el 6 y el 12 de marzo del 2026, cada candidato llevará a cabo, de manera independiente, su estrategia de socialización de las propuestas.
- Jornada de votación: se llevará a cabo el viernes 13 de marzo de 2026.
- Modalidad: la votación será virtual a través de formularios de Google dispuestos para cada estamento.
- Cierre de urnas: el sistema se inhabilitará automáticamente a las 4:00 p.m. del día de la elección para dar inicio al escrutinio.
Pueden ser elegidos los servidores públicos: docentes, directivos y administrativos, que cumplan con los requisitos de ley, destacándose por su competencia actitudinal y comportamental, tales como el respeto, la imparcialidad, la tolerancia y la reserva en el manejo de información, cualidades esenciales para los miembros del Comité de Convivencia.
La resolución de convocatoria establece que el proceso de escrutinio será público y contará con jurados designados. Asimismo, se ha previsto un período de tres (03) días hábiles posteriores al conteo para que cualquier servidor pueda radicar inconformidades o quejas a través de la plataforma del Sistema de Atención al Ciudadano (SAC).
Los resultados finales y la declaración de los elegidos se darán a conocer una vez se resuelva la totalidad de las reclamaciones, asegurando así la legitimidad del nuevo comité para la vigencia 2026-2028.
Iván Darío Rodríguez
Comunicaciones Secretaría de Educación Distrital