El curso “Servidor Público 4.0” ofrecido de manera virtual por la Escuela Superior de Administración Pública (ESAP) es una iniciativa clave para preparar a los funcionarios para los desafíos de la administración pública moderna, digital y orientada a la innovación. funcionarios, contratistas y ciudadanía en general. 500 cupos disponibles y una duración de 120 horas.
09/09/2025
06/10/2025
08/10/2025 2:30 p.m.
10/11/2025
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Aunque el contenido en cada edición puede variar, los aspectos más relevantes del curso Servidor Público 4.0 se enfoca en:
1. Transformación Digital y Gobierno Digital
- Conceptos de la Cuarta Revolución Industrial: Explora cómo tecnologías como la inteligencia artificial, el big data, el internet de las cosas y la automatización impactan la gestión pública.
- Implementación de Gobierno Digital: Guía a los servidores en la adopción de herramientas digitales para mejorar la eficiencia, la transparencia y la prestación de servicios a la ciudadanía.
2. Innovación Pública y Liderazgo para el Cambio
- Cultura de innovación: Fomenta una mentalidad proactiva y creativa para proponer soluciones a los problemas públicos.
- Gestión del cambio: Desarrolla habilidades para liderar procesos de transformación dentro de las entidades, superando resistencias y promoviendo la adaptación a nuevas metodologías y tecnologías.
- Diseño de servicios centrados en el ciudadano: Enseña a desarrollar servicios públicos que realmente respondan a las necesidades y expectativas de los usuarios, utilizando metodologías como el Design Thinking.
3. Ética, Integridad y Transparencia en la Era Digital
- Gestión de riesgos en entornos digitales: Aborda cómo identificar y mitigar riesgos asociados a la tecnología, incluyendo la ciberseguridad y la protección de datos.
- Transparencia proactiva: Enseña cómo utilizar las herramientas digitales para mejorar la rendición de cuentas y la comunicación con la ciudadanía, combatiendo la corrupción.
4. Habilidades de Liderazgo y Colaboración
- Colaboración interinstitucional: Destaca la importancia de trabajar en red con otras entidades, el sector privado y la ciudadanía para lograr objetivos comunes.
- Gestión de equipos en entornos híbridos: Prepara a los líderes para gestionar equipos distribuidos o que trabajan de forma remota, utilizando herramientas de comunicación y colaboración digital.
El curso “Servidor Público 4.0” de la ESAP busca empoderar a los funcionarios con las competencias necesarias para liderar la transformación digital del Estado, promoviendo una gestión más eficiente, innovadora, transparente y orientada al ciudadano.