El Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional, a través de la Subdirección de Gestión Estratégica del Talento Humano, informa que se dará continuidad al proceso formativo virtual de Inducción-Reinducción para prestadores de servicio en la vigencia 2025.
📝Cada organismo ha asignado un delegado para coordinar este proceso. En caso de cambios, la actualización debe realizarse en el siguiente enlace
Los delegados deberán inscribir a los prestadores de servicio en la planilla de Excel adjunta con la circular 4137. 040. 3.4. 187. 001173 y enviarla a clara.rodriguez@cali.gov.co. También serán responsables de convocar al personal interno, informar sobre la modalidad y fechas del curso, reportar novedades sobre nuevas vinculaciones, hacer seguimiento y garantizar la certificación dentro del mes correspondiente.
✅Este proceso está dirigido a los prestadores de servicio vinculados en 2025 y aquellos en trayectoria que aún no cuentan con certificación. Cada organismo tiene autonomía para definir estrategias que aseguren el cumplimiento de esta directriz.
📅Fechas clave:
Inscripción de prestadores
Enero y febrero: 3, 4 y 5 de marzo de 2025
Marzo: 10 al 15 de marzo de 2025
De abril a diciembre: Día 10 de cada mes
📍Desarrollo del curso:
6 al 28 de marzo de 2025 (para inscripciones de enero y febrero) 15 al 30 de marzo de 2025 (para inscripciones de marzo)
📍Reporte de novedades:
Día 20 de cada mes
💻 El curso se desarrollará en la plataforma Moodle y estará disponible 24/7 hasta las 5:30 p.m. del último día del mes correspondiente.
Los prestadores deberán ingresar al siguiente enlace: Acceder al curso
📃Para obtener el certificado, se deben completar dos evaluaciones obligatorias:
- Gestión del conocimiento
- Evaluación de la experiencia del curso
Una vez finalizado el proceso, el certificado debe subirse como evidencia en el siguiente enlace: Subir certificado
📊Al finalizar cada mes, la Subdirección de Gestión Estratégica del Talento Humano enviará un informe con el estado del curso a cada jefe de unidad de apoyo para facilitar el seguimiento correspondiente.
Este proceso es clave para fortalecer la formación y alineación institucional del talento humano en la Alcaldía de Santiago de Cali.
📌 Para más información, consultar la circular adjunta.
Paola Arias
Subproceso de Comunicación Organizacional